Estimadas y estimados lectores, con motivo de la Navidad me gustaría recopilar qué cambios os gustaría que se produjeran en la gestión de la Formación Bonificada. Y qué mejor formato que hacerlo en modo “carta_a_los_reyes_magos”, o mejor Carta a los Tripartitos Magos. Os propongo que escribais un comentario, o un post en vuestro blog si lo [...]
Para dar título a este post (y para darle forma al contenido) me he inspirado en el que escribe Remo en el blog Pymes y Autónomos, que es muy revelador de los efectos negativos de las políticas de incentivos mal diseñadas. Comparto algunas de las reflexiones de Remo pues creo que se reproducen también en [...]
La Formación en la empresa es una actividad secundaria o de apoyo a la misión fundamental de la compañía (salvo que seas un centro de formación, claro). Por eso entendemos que la Formación debe ser gestionada con criterios de eficiencia, es decir, logrando que se alcancen los resultados con el menor consumo de recursos posible.
¿Nunca han sentido curiosidad por saber qué espera conseguir un paciente que está recibiendo tratamiento en un hospital? Parece que es obvio ¿no?. Básicamente prevenir, diagnosticar o curar una enfermedad o bien paliar los efectos de dicha enfermedad. Pero imaginen que preguntamos a una serie de pacientes cuáles son expectativas respecto del hospital y de [...]
Se ha convertido en algo habitual que la gente piense que la formación para las empresas sale gratis, cuando la bonifican a través de la Fundación Tripartita… Vamos a ver señoras y señores … QUE LA FORMACIÓN NO ES GRATIS !!!
